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西点军校—团队拓展训练营

西点军校—团队拓展训练营

0.00 ¥0.00

主办城市:北京

行程天数:0

适合对象:企业拓展和新员工军训

卓越的业绩来自超凡的团队,超凡团队来自超越的训练!

西点训练营专业提高执行力,打造团队凝聚力、战斗力!

咨询电话:400-676-1225(值班电话:13167548079)

前言

为什么公司计划不如变化,宏伟的战略目标却频频流产?

为什么老总总是没时间,而下属总是没工作?

为什么员工天天在忙却没有成绩?

为什么天天开会,却没有结果和改进?

为什么员工遇到责任相互推诿,遇到荣誉却相互争夺?

为什么员工借口越来越多,业绩却越来越差?

为什么部门各自为政,工作效率低下?

为什么开会讲团结,做事却不团结?

机构简介

北京西点训练营是一家致力于军事拓展及心灵训练理论研究、科学实践的专业培训机构;是培养中国企业铁军精英团队的摇篮;它引用西点军校的管理和训练模式,改善每个人的日常行为模式和工作方式,培训采用科学生动的军事拓展形式,使学员在一种特殊浓郁的军队氛围中,规范日常行为同时把参训企业的文化融会贯通在训练过程中,使每一位到西点训练营参训的学员,从思想根源上领悟团队精神,在工作中体现“绝对执行,没有任何借口!”最终形成高绩效的卓越团队。

团队介绍

西点训练营的师资队伍是由军队退役的精英组成,公司领头人江波先生曾在武警部队特勤中队服役8年,受过特殊的训练和教育,对军事化管理和训练有自己独到的理解和认识,他本人非常向往美国西点军校,所以经常究竟和学习西点军校的管理和训练模式,后来发现西点军校之所以能培训出这么多优秀的商界、军界、政界领导人,是因为它有一套与众不同的训练模式。江波先生退役后曾在一家大型的商业公司做管理,把军队的文化和管理与企业的商业管理进行了三年的实践结合,他所带领的团队无坚不摧,战无不胜。西点训练营的教官、教练都是自己专职的,他们是来自各个部队的精英,都在部队服役五年以上,再经过西点训练营自己的专业训练,他们对企业的真正需要什么样的人、需要什么样的培训有了更深刻的认识,他们更专业、更专注。西点训练营认为只有更专注、更用心才能把训练做的更完美,更有效! 

服务价值

1、快速提升执行力,执行力决定竞争力,没有执行力就没有竞争力;

2 、提升团队凝聚力,团队精神;只有团队英雄,没有个人英雄;

3、提升员工精神面貌,提升员工综合素质,树立企业良好形象;

4、认识自身潜能,增强自信心,改善自身形象;

5、克服心理惰性,磨练战胜困难的毅力;

6、启发想象力与创造力,提高解决问题的能力;

7、认识团队的作用,有效沟通的重要性,提高对资源有效利用的认识,增进对团队的参与意识与责任心;

部分训练科目简介

 

西点内务训练

态度决定成败,改变态度从身边就不起眼的小事开始,培养良好的工作和生活习惯,培养遵守规章制度和组织纪律的能。

 

西点团队协作训练

以组织的协同能力为基础,让人理解我贪图安逸,同事受累,牺牲个人,组织会更有生命力的道理,培养团队精神;西点训练营认为没有个人的牺牲精神团队精神更不存在.

 

西点执行力训练

“没有任何借口”是西点训练营的执行标准,培养服从的习惯和服从的意识,锻造没有任何借口的执行人才和执行团队. 

 

西点创新能力训练


灌输西点精神,没有任何借口的执行,深刻理解“责任荣誉团队”的深刻含意。,为了集体的成功不惜贡献自己的微薄力量,谨慎行动,直到成功。任何成员都有他的价值体现方式

西点精神训练

军队战斗的重现,利用情景模似的形式,以自然障碍物进行谋求生存的训练,通过有效沟通在逆境中如何找出生存的办法,拓展思维能力和提高应变能力。

 

西点领导力训练

换位训练------让每学员来充当指挥员,不同角色的扮演,培养学员换位思考的习惯,让学员能站在领导的位置来思考问题,以提高服从和执行的能力。

西点纪律训练

用西点的荣誉准则“每个学员不得撒谎,欺骗和盗窃也决不容忍他人这样做”来要求自己!感受个人与团队的关系,团队的成功是离不开每一位组织成员的努力与付出的。

有效沟通训练

在特定的场合,每个说出自己真实的想法,及时有效的消除隔膜,减少内耗,加强团结,提高团队的战斗力。

西点野外拉练

流血流汗不流泪,掉皮掉肉不掉队,磨练坚强的意志体验体能极限,团队中队员的坚持和成功更是来彼此的鼓励和帮助;纵观所有成功人企业和人士成功缘于坚持,缘于意志.

任务训执行


执行能力是员工最重要的能力,组织与团队的各种决策,通过各级员工的执行才能实现没有做事的能力一切都是空想!以任务为导向,训练员工没有任何借口的执行能力。

细节训优秀

优秀就是不断自我升级!提倡注重细节、把小事做细,注重细节认真对待工作,一个员工一定要具备的优秀能力。

 

承诺训态度

在任何困难、危机、激烈的环境下,首先要端正态度,承诺是改变态度的开始!以自我承诺的形式,训练其态度,使员工具备面对任何变化的适应能力。

严格训作风

只有员工具备严谨认真、追求速度、富有勇气充满热情善于学习、懂得付出的工作作风,才能实现个体知识人向企业价值人的转变。作风就是效率!效率就是要员工具备务实能力。

艰苦练意志

只有在困苦艰难中磨练出坚强的意志,才有资格享受幸福!只有艰苦卓绝的环境才能使人意志坚定,一往而无前!通过体味从未有过的艰苦,磨练坚定不移的意志。

 

挫折练团结

团队经受挫折并不失败,真正的失败是放弃沟通不再团结!团结的力量源于挫折之后的沟通训练中经历失败经受挫折的过程就是沟通团结的过让员工具备为胜利扫平道路的沟通能力。

实战练高效


训练中学员只有集体合作,协同配合相互激励才能完成任务这里没有个人英雄只有团队英雄。促成和推动企业顺利达到预计目标和业绩,一定要快速提升团队完成各种指标的能力。

 

训练前期调查——                                                                                       

为了保证每一次训练课程的效果,培训顾问将通过调查表格及上门访谈等多种方式去了解并确认贵公司的培训需求,进行现状及需求分析、了解参训人员的构成况、企业文化、培训背景、培训考核标准及相关的特殊要求。

培训设计与议定——

通过西点训练课程的前期调查与访谈,西点训练营“教官组”会根据企业文化、企业要求,制定详细的训练实施计划。该方案经企业认可确认后,双方确定训练实施的具体日期及参训人员名单,签定培训协议。双方共同于训练实施前按照训练方案的相关事项进行充分的准备。

训练实施——

根据相关训练方案和签定协议的有关事项,安排教官按照既定的训练方针开展有针对性的军事拓展训练课程,在保证安全的前提下,在核心主题的指导下,通过训练过程,使参训学员完成既定的训练目标。

训练后续服务——

在正式的西点训练营训练结束之后,培训顾问和“培训教官组”成员会根据学员的参训情况,提供如下后续服务,以保证培训效果的长久保持。

 

1.   对本次训练进行总结与评估,呈交课评或结训报告;作满意度调查。

2.   定期给学员用短信和邮件进行支持和鼓励,巩固训练成果。

3.   教官一年内会以线上沟通、拜访形式与参训学员保持联络,以巩固培训效果。

曾服务过的部分客户——

北京同仁堂、 神州数码、 晋翔空调制冷公司、 北京供电局    东易日盛、  北大青鸟、中国移动、 紫玉酒店、  三元牛奶     银座百货、 物美超市、 仟村百货、 小白羊超市、人民大学    医科大学、 师范大学、 北方佳苑酒店、 金星国际教育集团   北京数字认证中心、 北京电视台、伊萨德创业投资有限公司   二十一世纪不动产、 北京财富中心、 泛海物业、 联想集团   中铁集团、香港澳美制药、国美电器......